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ミライをつくるコーチング

「自分の持ち味をより深く理解したい」
「仕事にどういかしていくかを具体的に考えたい」
「実行に移していく時にサポートが欲しい...」

ワークショップ「ミライをつくるワタシになる!」にご参加して、もしそう思われたなら、「ミライをつくるコーチング」プライベートセッションを受けてみませんか?

プライベートセッションは、1対1。

コーチングの手法を取り入れながら、自分の持ち味を含め、本当に望んでいることを掘り下げていきます。セッションの中で講師の問いかけに答えながら思考を深めることで、自分でも気づかなかった道が開けたり、行動のヒントに気づくことができるでしょう。理想とするワークライフバランスの実現に向けて、アクションプランを作成することにもつながりますので、想いを実現するためのサポートを必要としている方にもピッタリです。

何かの節目に1回だけ受講して指針を見つけるもよし、定期的に受講して行動に移す際のサポートとするもよし、ご要望に応じた形で活用いただけます。持ち味カードを買ったはいいけど、うまく活用できていない感のある人にもお勧めです。

「ワークショップだと他の人がいて、思うように話ができないのではないか」とか「個別のケースでアドバイスが欲しい」という方は是非!

どうぞお気軽にお問い合わせください。

プライベートセッションの流れ

テーマまずは、その日のテーマを決めてボードに書き、「見える化」します。

次に、ご自身が思っていること、課題と考えていることを、講師の問いかけに答える形でお話しください。講師はメモを取りながらお話を伺います。この課程で、課題同士のつながりが明らかになり、現状把握が進みます。

持ち味カード次に、お話の内容に応じて「持ち味カード」を使って、目標や行動計画を明確にしていきます。

最後に、会話の中で見えてきた現状と望ましい状況のギャップを明らかにし、ギャップをどうするのか、埋める場合はどう行動に移していくか、などをまとめて終了です。

開催日時

ご希望に応じて随時

お申し込みの際にご希望の日時をお知らせください。
対面セッション、Skypeセッションともに、10:00〜17:00の間でご希望の時間帯をお知らせください。
土日祝日も対応しています。
これ以外の時間帯をご希望の方はお問い合わせください。

開催場所

■対面でのセッションご希望の場合

三鷹産業プラザ

東京都三鷹市下連雀3-38-4(JR中央線三鷹駅から徒歩7分)-->地図

吉祥寺ワークショップの会場(アートギャラリー絵の具箱)とは異なりますので、ご注意ください。

■Skypeでのセッションご希望の場合

ご自宅などご希望の場所

ただし通信環境、通信設備、通信に関わる料金については、ご受講いただく方のご負担でお願いします。

受講にあたってご用意いただくもの

事前にコーチングシートをご記入いただきます。

Skypeセッションご希望で、持ち味カードをまだお持ちでない場合は、あらかじめ持ち味カードをお送りさせていただきます。当日のセッションの際に、お手元にご用意ください。

受講料

1回90分 12,000円(教材費、消費税込)

ただし初回のみ、持ち味カード代金として3000円を加算します。持ち味カードを既にお持ちの場合は、加算はありません。
対面セッションの場合は、受講料は当日に現金でお支払いください。
Skypeセッションの場合は、受講料は事前振り込みでお支払いください。

■吉祥寺ワークショップ参加割■

以前「ミライをつくるワタシになる!」ワークショップにご参加いただいた方は、初回に限り、上記受講料より2,000円を割引し、10,000円でご受講いただけます。ワークショップから時間が経って改めて見直しをしたいとか、もう少し個別に深めたいというご希望があれば、是非ご活用ください。

こんな人にオススメ!

ワークショップで気付いたことを更に深めていきたい人
自分なりのワークライフバランスについて悩んでいる人
人生や仕事の岐路にある人

注意事項

1回のセッションは90分を想定していますが、内容や進行状況に応じて終了時間が多少前後する場合があります。

講師紹介

清水 亜希子

働き方チェンジパートナー
ワーク・ライフバランスコンサルタント((株)ワークライフバランス社加盟)

株式会社エフコネクト代表取締役

ワークライフバランスの実現は「私たちひとりひとりが人生をどう生きたいかを考えそれに向かって行動すること」という考えのもと、「持ち味」を知ることをその第一歩とし、ワークライフバランスセミナーで持ち味カードを使ったワークを取り入れている。

持ち味は 「ポジティブ思考」 「他者理解」「自律志向」。

大学卒業後入社した求人広告会社で、社会人としての基礎を学んだのち転職。入社後すぐに研修担当に抜擢され、部下の育成に携わるうち、個人だけでなくチームの業務効率を考えるようになる。出産後も半年の育児休業を経て職場に復帰したことで、タイムマネジメントを身を以て学ぶこととなる。これらの経験から「男女が共に家事も育児も仕事もこなせる社会をつくりたい」という思いが強まり、2011年株式会社エフコネクトを設立。ワークスタイル&持ち味コンサルタントとして、企業と個人が相思相愛になる働き方の実現に邁進中。

Web サイト:http://ff-connect.com/
ブログ:http://ameblo.jp/ff-connect/

 

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